Lotus Kariyer Danışmanlık Hakkında
Kuruluş amacını ve çalışma alanını “insanın gelişimi ve insanın ürettiğini paylaşması” olarak belirlediğimiz ve bu doğrultudaki kitlelere ve kurumlara ulaşmaya gayret gösterdiğimiz şirketimiz kurumların ve bireylerin hedeflerindeki gelişim sürecinde beraber yolculuk yapmak üzere çalışmalarına belirlemiş olduğu konularda çevre il ve ilçelerde seminer, toplantı, on-line bağlantılar (Skype, webinar, whatsapp bağlantıları …vs ) ile devam etmektedir.
Kurumlar İçin
- Kurum içi iş geliştirme modelleri
- İş verimliliği
- Zamanın etkin kullanılması
- Etkili iletişim
- Motive ve motivasyon
- Hedef belirleme ve verimli çalış. yönt.
- Kurumsal satış-pazarlama verimliliği
- İş mentörlüğü
Bireyler İçin
- Kariyer koçluğu
- İlişki koçluğu
- Eğitim planlama ve geliştirme koçluğu
- Yönetici ve liderlik koçluğu
- Satış-pazarlama koçluğu
Eğitim Kadromuz
Günay Özarın Öztürk
PCC, ACPC, AOCS
Emre İşgüzar
Yönetici
Kariyer Koçluğu
Yatırım Koçluğu
Eğitmen 3
Ad Soyad
Eğitmen Hakkında Kısa Açıklama
Eğitmen 4
Ad Soyad
Eğitmen Hakkında Kısa Açıklama
Eğitim Kadrosu Hakkında
Günay Özarın Öztürk / PCC, ACPC, AOCS
Günay, Boğaziçi Üniversitesi’nden Türk Dili ve Edebiyatı, Marmara Üniversitesi ve Schiller Üniversitesi’nden Uluslararası Pazarlama ve İş Yönetimi, Middlesex Üniversitesi’nden Öğretmenlik diploması almıştır.
Danışman, koç, süpervizör, koçluk eğitmeni, öğretmen ve hikaye anlatıcısı kimlikleriyle hayata renk katacak değişik hizmetler vermektedir. Association for Coaching (AC) ve Internetional Coaching Federation (ICF)’den koçluk ve süpervizör akreditasyonlarını aldıktan sonra da gelişim yolculuğuna devam etmektedir.
Farklı kültürlerde ve eğitim sistemlerinde çalışma tecrübesi edinmiş hayat boyu öğrenmeye inanan bir eğitmen olarak bire bir koçluklarında; yöneticilere, eğitim alanında çalışanlara ve öğrenenlere başarıya giden yolda kendi anlamlarını yaratacakları hikayelerinde eşlik etmektir.
Aynı zamanda, yeni koçlar yetiştiren ve onların ünvan almalarına destek olan bir koç eğitmeni ve süpervizörüdür. ICF onaylı “Eğitimde Koçluk” programının yaratıcısıdır. Üniversitede ders vermenin yanısıra, “Hayalleriyle Öğrenen Çocuk” kitabının yazarıdır.
Danışmanlıklarında, hikaye anlatıcılığı ve koçluk yardımı ile kurumlarda istenen kültür değişimini sağlamaya yardımcı olmaktadır. Güven temelli takımların oluşumuna Takım Koçluğu bilgisi ile destek verirken, iş yerlerinin “tercih edilen işveren” tanımına ulaşmaları için liderlik, etkili iletişim, problem çözme ve zaman yönetimi gibi kurumun ihtiyaç analizine göre ortaya çıkan eğitim ve çalıştaylar düzenlemektedir.
Yetenek ve Etkileşim Başkanı olarak Association for Coaching Türkiye takımının bir üyesidir. Koçluk ve süpervizörlük yetenekleri ile sosyal sorumluluk projelerine destek olmaktadır. ACSGE-TR süpervizyon aramalarında gönüllü ev sahipliği yaparak koçluk mesleğinin standartlarını ve gelişimini sağlamaya çalışan, İngiltere AC’den aldığı eğitim ile koçluk akreditasyon başvurularını onaylayan bir koç değerlendiricisidir.
Referanslar
- ÖZEL SU HASTANESİ
- ÖZEL AKADEMİ HASTANESİ
- ÖZEL MODERN TIP MERKEZİ
- ÖZEL MEDİPARK TIP MERKEZİ
- ÖZEL TERAPİVET VETERİNER KLİNİĞİ
- CEYHAN İMAM HATİP LİSESİ
- CEYHAN REMZİ ÇALIK İLKOKULU
- ANAFARTALAR KIZ MESLEK LİSESİ